Prawna ochrona pracy z elementami ergonomii WSE-PS-POPzEE
1.Źródła prawa pracy krajowego i międzynarodowego. Kodeks Pracy jako podstawa działania pracodawcy.
2.System prawa pracy w Polsce. Aktualne akty prawne.
3.Obowiązki pracodawcy. Obowiązki pracownika. Odpowiedzialność pracownika za naruszenie przepisów bhp.
4.Ustawowa definicja wypadku przy pracy. Wymagania formalno prawne związane z procedurą powypadkową. Pokaz
multimedialny.
5.Świadczenie powypadkowe.
6.Wypadki w drodze do pracy i z pracy. Kwalifikacja zdarzeń wypadkowych.
7. Szkolenia wstępne z zakresu bhp (instruktaż ogólny i stanowiskowy).
8. Szkolenia okresowe jako realizacja ustawowego obowiązku.
9.Profilaktyczne badania lekarskie (wstępne, okresowe i kontrolne).
10.Czynniki niebezpieczne, szkodliwe i uciążliwe w toku pracy. Środki ochrony zbiorowej i indywidualnej.
11.Podstawowe pojęcia z zakresu ergonomii. Rodzaje, cele i zadania ergonomii. Humanizacja pracy poprzez organizację
układu: człowiek – maszyna – warunki otoczenia.
12.Projektowanie stanowiska pracy zgodnie z zasadami ergonomii na przykładzie stanowiska komputerowego.
13.Omówienie kampanii zainicjowanych przez Państwową Inspekcję Pracy oraz Międzynarodową Organizację Pracy.
14.Repetytorium.
15. Zaliczenie przedmiotu.
|
W cyklu 2021/22_Z:
Wśród omawianych zagadnień istotne jest, aby zwrócić uwagę na m.in. wypadki przy pracy, w drodze do i z pracy, na obowiązek odbycia szkoleń z zakresu bhp, na obowiązek wykonania profilaktycznych badań lekarskich. Istotne jest z punktu widzenia prawa pracy zapoznanie studentów z czynnikami uciążliwymi, szkodliwymi oraz niebezpiecznymi w toku ich przyszłej pracy zawodowej. Ważnym elementem jest omówienie zagadnień związanych z ergonomiczną organizacją stanowiska pracy oraz zapoznanie z kampaniami Państwowej Inspekcji Pracy na rzecz poprawy warunków pracy. |
W cyklu 2022/23_Z:
Wśród omawianych zagadnień istotne jest, aby zwrócić uwagę na m.in. wypadki przy pracy, w drodze do i z pracy, na obowiązek odbycia szkoleń z zakresu bhp, na obowiązek wykonania profilaktycznych badań lekarskich. Istotne jest z punktu widzenia prawa pracy zapoznanie studentów z czynnikami uciążliwymi, szkodliwymi oraz niebezpiecznymi w toku ich przyszłej pracy zawodowej. Ważnym elementem jest omówienie zagadnień związanych z ergonomiczną organizacją stanowiska pracy oraz zapoznanie z kampaniami Państwowej Inspekcji Pracy na rzecz poprawy warunków pracy. |
W cyklu 2023/24_Z:
Wśród omawianych zagadnień istotne jest, aby zwrócić uwagę na m.in. wypadki przy pracy, w drodze do i z pracy, na obowiązek odbycia szkoleń z zakresu bhp, na obowiązek wykonania profilaktycznych badań lekarskich. Istotne jest z punktu widzenia prawa pracy zapoznanie studentów z czynnikami uciążliwymi, szkodliwymi oraz niebezpiecznymi w toku ich przyszłej pracy zawodowej. Ważnym elementem jest omówienie zagadnień związanych z ergonomiczną organizacją stanowiska pracy oraz zapoznanie z kampaniami Państwowej Inspekcji Pracy na rzecz poprawy warunków pracy. |
W cyklu 2024/25_Z:
Wśród omawianych zagadnień istotne jest, aby zwrócić uwagę na m.in. wypadki przy pracy, w drodze do i z pracy, na obowiązek odbycia szkoleń z zakresu bhp, na obowiązek wykonania profilaktycznych badań lekarskich. Istotne jest z punktu widzenia prawa pracy zapoznanie studentów z czynnikami uciążliwymi, szkodliwymi oraz niebezpiecznymi w toku ich przyszłej pracy zawodowej. Ważnym elementem jest omówienie zagadnień związanych z ergonomiczną organizacją stanowiska pracy oraz zapoznanie z kampaniami Państwowej Inspekcji Pracy na rzecz poprawy warunków pracy. |
E-Learning
Grupa przedmiotów ogólnouczenianych
Opis nakładu pracy studenta w ECTS
Poziom przedmiotu
Symbol/Symbole kierunkowe efektów uczenia się
Typ przedmiotu
Koordynatorzy przedmiotu
Efekty kształcenia
PS1_W03
Zna typowe struktury instytucje społeczne (
prawne), w szczególności te, które składają się na
system pomocy społecznej i są z nim powiązane; wyróżnia ich
podstawowe elementy.
PS1_U04
Potrafi posługiwać się podstawowymi ujęciami teoretycznym z zakresu prawa pracy i ergonomiii w celu
analizowania ludzkich zachowań, diagnozowania i prognozowania
sytuacji; potrafi analizować uwarunkowania kulturowe, polityczne,
psychologiczne, prawne, gospodarcze sytuacji trudnych osób, rodzin,
społeczności.
PSU13
Potrafi dokonać analizy własnych działań i wskazać ewentualne
obszary wymagające modyfikacji w przyszłym działaniu w zakresie prawa pracy i ergonomii.
PS1_K01
Potrafi samodzielnie zdobywać wiedzę z zakresu prawa pracy i ergonomii i rozwijać swoje profesjonalne
umiejętności, korzystając z różnych źródeł nowoczesnych technologii.
Opis ECTS:
udział w wykładach - 30 godzin
przygotowanie się do wykładów - 20 godzin
przygotowanie się do kolokwium - 20 godzin
konsultacje - 5 godzin
Kryteria oceniania
Na ocenę db (4)/ db+ (4+) - student posiadał wiedzę, umiejętności oraz kompetencje zawarte w przedziale 71%-90%.
Na ocenę bdb (5) - student posiadał wiedzę, umiejętności oraz kompetencje zawarte w przedziale 91%-100%.Na ocenę
końcową z konwersatorium składa się ocena z aktywnego udziału i przygotowania do zajęć - 20%, obecność na
konwersatorium - 20%, ocena z zaliczenia pisemnego - 60% .
Literatura
Literatura podstawowa:
1.Nycz T., Kodeks pracy z komentarzem, Tarnobrzeg 2011.
2.Rączkowski B., BHP w praktyce, Gdańsk 2012.
3.Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy, (Dz. U. z 2004 r. Nr 180, poz. 1860 z późn. zm.).
4.Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów
bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. Nr 129, poz. 844 z późn. zm.).
Literatura uzupełniająca:
1.Dyrektywa europejska 90/269/EWG w sprawie minimalnych wymagań dotyczących ochrony zdrowia i bezpieczeństwa
podczas ręcznego przemieszczania ciężarów w przypadku możliwości wystąpienia zagrożenia, zwłaszcza urazów
kręgosłupa pracowników.
2.Kowal R., Bezpieczeństwo i higiena pracy przy stosowaniu substancji i preparatów niebezpiecznych, Wrocław 2007.
3.Łodzińska J., Wypadki i świadczenia powypadkowe,
"Firma bez barier" 01/2008, Warszawa 2008.
4.Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na
stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. Nr 148, poz. 973).
|
W cyklu 2021/22_Z:
Literatura podstawowa: |
Uwagi
|
W cyklu 2021/22_Z:
Obecność obowiązkowa (dopuszcza się dwie nieobecności). |
W cyklu 2022/23_Z:
Obecność obowiązkowa (dopuszcza się dwie nieobecności). |
W cyklu 2023/24_Z:
Obecność obowiązkowa (dopuszcza się dwie nieobecności). |
W cyklu 2024/25_Z:
Obecność obowiązkowa (dopuszcza się dwie nieobecności). |
Więcej informacji
Więcej informacji o poziomie przedmiotu, roku studiów (i/lub semestrze) w którym się odbywa, o rodzaju i liczbie godzin zajęć - szukaj w planach studiów odpowiednich programów. Ten przedmiot jest związany z programami:
Dodatkowe informacje (np. o kalendarzu rejestracji, prowadzących zajęcia, lokalizacji i terminach zajęć) mogą być dostępne w serwisie USOSweb: